Juridisch Adviseur Horeca en Evenementenzaken – Gemeente Hilversum – Hilversum

JobID=3c0.14

Hou je van juridisch inhoudelijk werk én ben je graag de spin in het web met een helicopterview op het terrein van horeca en evenementen? Ben jij communicatief sterk en heb je een goed ontwikkelde politieke antenne? Dan zijn wij op zoek naar jou!

De Gemeente Hilversum is op zoek naar een juridisch adviseur Horeca en Evenementenzaken voor de afdeling Publiekszaken. Wil je in het Gooi werken en ben jij dé juridisch adviseur die thuis op het gebied van horeca en evenementen? Én weet jij met jouw kennis en expertise je (interne) klanten te adviseren? En ben je toe aan een volgende stap in je loopbaan binnen een dynamische gemeentelijke organisatie midden in het Gooi, dan is dit misschien wel jouw baan.

Wat ga je doen?

• Je bent de juridische vraagbaak van alle aspecten van horeca- en evenementenzaken (vergunningen, handhaving etc.).
• Je behandelt zienswijzen en vertegenwoordigt het gemeentebestuur in bezwaar en beroep.
• Je bent proactief in afstemming en advisering.
• Je levert een actieve bijdrage (meedenken en opstellen) aan het gemeentelijke horeca- en evenementenbeleid.
• Je vervult een sleutelpositie tussen de gemeente en externe partijen en zet wensen en ideeën om in concrete acties.

Wie ben jij?

Je bent een enthousiaste adviseur met een juridisch hart en je gaat ook graag op pad om met anderen te schakelen. Je schroomt niet het voortouw te nemen en bent een zelfstarter. Met jouw organisatietalent krijg je dingen voor elkaar. Je bent creatief, flexibel, kan goed luisteren, bent omgevingsbewust, daadkrachtig en hebt gevoel voor humor. Kortom, je hebt zeer goede communicatieve eigenschappen en overtuigingskracht en plannen & organiseren gaat je gemakkelijk af.

Daarnaast beschik je over:

• Een juridische opleiding op HBO+- of Academisch niveau.
• Relevante kennis van horecawetgeving, bijzondere wetten (w.o. Wet Bibob) en handhaving .
• (Minimaal) 3-5 jaar werkervaring op het gebied van horeca en evenementen binnen een gemeente.

Wat is er zo leuk aan deze functie?

• Jij bent op jouw gebied de spin in het web binnen de gemeente en je werkt met externe samenwerkingspartners.
• Je doet zeer afwisselend werk in een dynamisch team.
• Je krijgt alle kans je verder te ontwikkelen en te verdiepen in horeca en evenementenzaken.

De Gemeente Hilversum

Gemeente Hilversum is de Mediastad in het groen en tevens een uitdagende werkgever. De gemeente zet zich maximaal in voor haar inwoners en bedrijven. Ze zorgt voor een beter Hilversum waar signalen vroeg gehoord worden. De gemeente luistert aandachtig naar vraagstukken die burgers, bezoekers en bedrijven aan de orde stellen en antwoordt met één mond. Zodat niemand van het kastje naar de muur wordt gestuurd. Jij krijgt daarbij alle ruimte om actief verschil te maken.

Het team

Je gaat deel uitmaken van het Team Advies & Ondersteuning bij de afdeling Publiekszaken. Het team bestaat uit juridisch adviseurs op het gebied van bouwen en wonen, AVP, horeca, milieu en parkeren. Je werkt samen met veel collega’s van andere onderdelen van Publiekszaken en andere afdelingen.

Wat biedt gemeente Hilversum?

Het betreft een functie van 28 tot 36 uur per week met een salaris van maximaal € 71.171,- bruto per jaar (incl. IKB) op basis van een 36-urige werkweek, afhankelijk van opleiding, leeftijd en ervaring. In bijzondere gevallen is een arbeidsmarkttoelage mogelijk. Via de Hilversum Academie heb je ruime mogelijkheden je verder te ontwikkelen. Bovendien biedt de gemeente Hilversum prima secundaire arbeidsvoorwaarden.

Solliciteren:

De werving en selectie voor deze vacature is uitbesteed aan Publiek Netwerk. Voor meer informatie over deze functie neem je contact op met Anne Marijn Struben van Publiek Netwerk: 06 47 412 618 en annemarijnstruben@publieknetwerk.nl.

Lees meer…

RETENTIE Commercieel medewerker -1211BX – Randstad – Hilversum

JobID=3c0.11

Ben jij commercieel ingesteld, weet jij goed wat de klant wil en kun je daar op inspelen? Ben jij daarnaast op zoek naar een flexibele baan voor tussen de 16 en 36 uur per week in Amsterdam? Solliciteer dan nu op een rol als klantenservice medewerker retentie bij DPG Media!

DPG Media
Wist je dat 4 op de 10 Nederlanders dagelijks een gedrukte krant leest? Wil jij aan de slag bij de grootste media uitgever van Nederland? Bij DPG Media (voorheen De Persgroep) beland je midden in het bruisende media landschap! Denk aan: de Volkskrant, AD, Trouw, Qmusic en nog veel meer. Het kantoor van DPG Media ligt in de buut van het Amstel station. DPG Media is een fijne werkplek, iedereen is zichzelf en de sfeer is informeel met vaak op donderdag een gezellige borrel.

Wat ga je doen?
De klanten van de DPG Media hebben abonnementen en deze voldoen niet altijd meer aan de wensen van de klant. Jij wordt opgebeld, gemaild of gechat en ziet kansen! Elke klant heeft zijn eigen behoefte en het is aan jou om deze te ontdekken. De klant van het AD ziet de papieren stapel kranten ophopen en de klant van Qmusic heeft niet het idee dat zijn/haar commercial lekker aanslaat. Variatie dus, maar jij weet daar als commercieel medewerker creatief en salesgericht mee om te gaan. De gesprekken die jij voert hebben een duidelijk doel en veel uitdaging. Binnen de bureaublokken van 6 is er op vrijdag een Blokbattle! Hier gaan jullie samen de strijd aan tegen jouw collega’s. Samen werken jullie naar de beste scores en werken jullie keihard samen! Dit is nu natuurlijk aangepast i.v.m. Corona maar de battle blijft!

Klantenservice medewerker klantbehoud

16 – 36 uur beschikbaar (je kan zelf kiezen hoeveel je werkt!);
Dé opstap in jouw klantenservice en sales carrière;
Salaris van €13,76 bruto per uur;
Hebben we de bonussen al genoemd? Deze komen bovenop jouw salaris!
Wat kan je verwachten?

Een team waar je altijd terecht kan;
Trainingen voor jouw start maar ook tijdens je werk zodat jij altijd blijft groeien!;
Een senior en teamleider die meedenken met jouw persoonlijke ontwikkeling als sales medewerker;
Yes! Teamborrels;
Flexibele roostering, te combineren met jouw sport, studie of zorgtaken.
Wie zoeken wij?
Jij beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift. Je hebt een vlotte babbel, zelfvertrouwen en een sales mentaliteit! Je zit vol energie en ziet overal kansen die je graag wilt benutten. Daarnaast ben je parttime of fulltime beschikbaar op maandag t/m vrijdag, tussen 08:00 tot 17:00. Op dinsdag, woensdag en donderdag zijn ze tot 21:00 uur geopend. Maandag is een drukke dag dus jij kan dan altijd werken. Samen met DPG Media kijk je naar de werktijden die het beste bij jou passen. Hiernaast is het belangrijk dat jij een HBO werk- en denkniveau hebt.

Solliciteren via de button en dan?

Spreekt deze functie jou aan? Heb jij al tips hoe wij deze tekst beter kunnen verkopen? Dan horen we graag van je! Solliciteren doe je door op de sollicitatiebutton te klikken. Dan bekijken we jouw CV en als je aan de eisen voldoet bellen we je op! Samen bespreken we jouw CV, werkervaringen en wensen in een nieuwe baan.

Heb je vragen? Dan kan je ons bereiken opof via .
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.

Lees meer…

Fietskoerier -solliciteer nu – Coolblue – Hilversum

JobID=3c0.25

Bijbaan, Pakketbezorger, Fietskoerier. Er zijn genoeg mooie namen voor. Maar het belangrijkste is natuurlijk wat je gaat doen. Neem snel een kijkje en lees er meer over.

• Groeimogelijkheden.Je blijft leren, zodat jij groeit en je salaris ook.
• Leuke sfeer.Je bent onderdeel van een team met leuke collega’s.
• Zelfstandig werken.Je fietst je eigen routes.

Doen

• Als Fietskoerier maak je klanten blij met hun bestelling.
• Werken kan iedere dag, om 7.30, 12.30 of 17.45 uur.
• Met de allermooiste fiets van Nederland pakketjes bezorgen.
• Lekker sportief bezig zijn in de buitenlucht.
Krijgen

• Als Fietskoerier verdien je € 9,92 per uur.
• Nog meer geld: 8% vakantiegeld, fooi, reiskosten en pensioen.
• Korting op alle spullen die we verkopen en een heleboel sportscholen in Nederland.
• 29 vakantiedagen.
• Doorgroeimogelijkheden.
• Hele goede werksfeer met de tofste collega’s
Kunnen

• Als Fietskoerier spreek en begrijp je Nederlands.
• Klanten verwonderen en blij maken.
• Met veel enthousiasme kilometers fietsen.
• Je bent minimaal 18 jaar.

Lees meer…

Timmerman – Covebo Uitzendgroep – Hilversum

JobID=3c0.08

Je gaat voornamelijk aan de slag met bij klanten die verschillende projecten en werkzaamheden leveren voor woningstichtingen, vve's, vastgoedeigenaren en particulieren.

Jouw dagelijkse werkzaamheden bestaan o.a. uit:

• Vanaf werktekening onderhoud en renovaties verrichten.
• Repareren van diverse houten constructies; ramen, deuren, kozijnen, wanden en vloeren.
• Verrichten van mutatieonderhoud.

Lees meer…

System Engineer – StackOps B.V. – Hilversum

JobID=3c0.25

Haal jij jouw voldoening uit het werken binnen Enterprise omgevingen, maar wel met de nodige flexibiliteit? Lees dan snel verder! Wat ga je doen? Hier weet jij jouw voldoening te halen uit de technische complexe uitdagingen die komen kijken bij Enterprise omgevingen. Je werkt hier voor bedrijven met een maatschappelijk doel om deze op grote schaal te ontzorgen. Daarnaast werk je binnen een kleiner en gezellig team om samen successen te boeken en dat ook te vieren. Ondanks jouw ervaring blijf je geprikkeld om up-to-date te blijven met de nieuwste technieken. Wie ben je? • Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring; • Je hebt minimaal een afgeronde mbo ICT- 4 diplom;a; • Je bent MCSA 2012/2016 gecertificeerd; • Je hebt uitstekende zowel mondelinge als schriftelijke Nederlandse vaardigheden; • Je bent in bezit van een geldig rijbewijs B; • Je bent woonachtig in omgeving Hilversum. Wat mag je verwachten? • Dienstverband voor onbepaalde tijd direct bij de start; • Salaris vanaf € ,- + bonus; • Auto naar keuze met een leasebudget van € 600,-/€ 700,- • 25 vakantiedagen; • Persoonlijk opleidingsbudget; • Pensioenregeling. Waar ga je werken? Hier kom je te werken met gelijkgestemde collega's wie willen uitblinken in hun vakgebied en zichzelf verder willen ontwikkelen. Collega's die bewust kiezen voor detachering, ondernemend en communicatief. Daarnaast voelen ze zich betrokken bij ieder bedrijf en team waarbij zij gedetacheerd worden. Bij voorkeur kom ik in contact met engineers die vastlopen bij hun huidige werkgever en het gevoel hebben dat zij iets missen om verder te komen op zowel technisch als persoonlijk vlak. Heb je vragen over deze vacature? Neem dan contact op met: Charlotte Arbouw | tel: / |

Lees meer…

Compensation Operations Manager – Nike Deutschland GmbH – Hilversum

JobID=3c0.11

NIKE, Inc. does more than outfit the world’s best athletes. It is a place to explore potential, obliterate boundaries and push out the edges of what can be. The company looks for people who can grow, think, dream and create. Its culture thrives by embracing diversity and rewarding imagination. The brand seeks achievers, leaders and visionaries. At NIKE, Inc. it’s about each person bringing skills and passion to a challenging and constantly evolving game.

NIKE, Inc.’s uncompromising focus on human potential extends to its workforce. Nike Human Resources teams help attract, retain, and reward the world’s most innovative people by creating programs to help them thrive. They accelerate company growth as stewards of culture, organizational effectiveness, talent and change. The global Human Resources community includes experts in talent planning, talent acquisition, talent development, compensation and benefits, employee relations and more. Together, they develop a motivated, diverse and engaged global team.

What are we looking for:

We are looking for a Compensation Operations Manager to join our Total Rewards Operations Team in our European Headquarters in Hilversum. The role will be EMEA focused.

What will you work on:

You will be responsible for managing and developing a highly successful EMEA Compensation Operations team. You’ll be responsible for designing processes, work instructions and controls, operationalizing the Compensation strategy, delivering annual Compensation events and providing best in class experiences to employees and managers. You and your team will be responsible for creating a competitive advantage for Nike by being a subject matter expert and partnering with employees, HR Operations, CoE and business partners to provide insights and guidance when complex issues arise concerning Nike’s benefits in EMEA.

On any given day you'll respond to complex matters in Compensation Operations and identify solutions that align with local regulations, together with Nike policy and culture. Strong stakeholder management skills are something that you naturally have and you approach your work proactively and in a consultative manner. You will educate employees and managers at each touch point, enabling them to make decisions that provide a fair and consistent employment experience throughout the organization, thereby stewarding the cultural brand of NIKE, Inc.

Who will you work with:

You’ll be the point person for Compensation Operations (admin) in EMEA driving collaboration, innovation & automation where possible and work in close relation with the Compensation Center of Excellence (CoE), HR Core Operations teams, local HR, Nike Legal, Compliance, Nike Tech, external vendors and your own team.

What you bring to Nike:

A passion for Nike and ourpeople. Our employees are our priority and providing a great employeeexperience as a consumer of our Compensation programs is one of our mainprinciples.

• Bachelor’s/ Master’s degree in Business or HR / 5 years HR or related field or an additional 6 years’ experience in lieu of a degree.
• +5 years’ experience in people management
• HR Compensation Ops Experiencewithin a major corporation providing Compensation operations of a scope similarto Nike’s
• Understanding of general HR principles and policies.
• Being data/metrics driven andresults oriented.
• Experience in Processdevelopment and continuous process improvement
• Experience in identificationand implementation of system efficiencies, including process automation
• Experience with HR complianceand governance oversight
• Strong analytical, problem solving, and conceptual skills.
• Ability to work on reporting and completing administrative tasks.
• Ability to maintain confidentiality with sensitive information.

NIKE, Inc. is a growth company that looks for team members to grow with it. Nike offers a generous total rewards package, casual work environment, a diverse and inclusive culture, and an electric atmosphere for professional development. No matter the location, or the role, every Nike employee shares one galvanizing mission: To bring inspiration and innovation to every athlete* in the world.

NIKE, Inc. is committed to employing a diverse workforce. Qualified applicants will receive consideration without regard to race, color, religion, sex, national origin, age, sexual orientation, gender identity, gender expression, veteran status, or disability.

How We Hire
At NIKE, Inc. we promise to provide a premium, inclusive, compelling and authentic candidate experience. Delivering on this promise means we allow you to be at your best — and to do that, you need to understand how the hiring process works. Transparency is key.* This overview explains our hiring process for corporate roles. Note there may be different hiring steps involved for non-corporate roles.

Whether it’s transportation or financial health, we continually invest in our employees to help them achieve greatness — inside and outside of work. All who work here should be able to realize their full potential.

NIKE, Inc. is committed to fostering a diverse and inclusive evironment for all NIKE employees and job applicants and offers a number of accommodations to complete our interview process including readers and sign language, accesible and single location for in-person interviewers, modified equipment/devices and closed captioning. If you need an accommodation to complete the application process, we’re here to help! Please contact us atand include your full name, best way to reach you, and the accommodation needed to assist you with the application process.

Lees meer…

Junior Optie Trader in Hilversum OTE € 124.000 – SalesToppers – Hilversum

JobID=3c0.11

Voor een snelgroeiend Trading Platform zoeken wij in Amsterdam meerdere gedreven Junior Optie Traders. Wil jij ook meer dan € 10.000 per maand verdienen bij de snelst groeiende broker van Nederland? Ben jij die New Business Hunter die er altijd 200% voor gaat? Dan zijn we op zoek naar jou!

De Functie:
Als Junior Optie Trader ben je goed in het binnenhalen van New Business en het onderhouden van bestaande klanten. Je krijgt de mogelijkheid jezelf te bewijzen als New Business Hunter in een zeer dynamische markt met een brede scala aan ontwikkelingsmogelijkheden. Je target is een mix van New Business en bestaande klanten. Als Junior Optie Trader beschik je over goede communicatieve vaardigheden en je bent een sterke Sales persoonlijkheid.

Wij zijn op zoek naar:
Als Junior Optie Trader beschik je over een afgeronde HBO/WO- opleiding. Je hebt minimaal een jaar werkervaring in de B2B Sales, maar gedreven traders mogen ook reageren. Je bent verantwoordelijk voor het beheren en binnenhalen van klanten en je hebt affiniteit met de Optie trading. Tevens ben je resultaatgericht en beschikt over een winnaarsmentaliteit.

Wat bieden wij onze Junior Optie Trader:
Een uitdagende Sales functie als Junior Optie Trader bij een enthousiast team van gedreven Traders. Ben jij die gedreven Sales tijger die ook meer dan een ton wil verdienen dan is deze uitdagende Trading Job! Een uitdagende Sales functie als Junior Optie Trader bij een snelgroeiende Top 100 speler met veel doorgroeimogelijkheden. Een uitdagende Sales Job als Junior Optie Trader met maandsalaris wat kan oplopen tot 25.000 euro per maand. Daarnaast krijg je veel ruimte om jezelf te ontwikkelen. Wij zorgen voor een goede professionele ondersteuning die een bijdrage levert aan je persoonlijke ontwikkeling bij een Internationale Organisatie die enorm aan het groeien is. Haal jij je targets dan ontvang je veel bonussen en incentives, The Sky is the Limit!

Enthousiast over deze uitdagende Job!
Ben jij die gedreven SalesTopper die er altijd 200% voor gaat! Wil jij snel aan de slag als Junior Optie Trader? Spreekt onze persoonlijke werkwijze je aan!
App dan met Robert van Leeuwen opvoor een gesprek op ons kantoor in Amsterdam of mail je cv naar

Zodra wij je cv hebben ontvangen nemen wij contact met je op…

Lees meer…

Junior PLC Software Engineer – The Green Door Company – Hilversum

JobID=3c0.25

PLC software programmeren voor de meest luxe jachten die wereldwijd rondvaren. Als starter op de arbeidsmarkt vind jij een zee aan mogelijkheden. Functieomschrijving Om passagiers van luxe jachten in alle weelde onder te kunnen dompelen, ben jij als PLC engineer onmisbaar. Hightech audiovisuele toepassingen, klimaatreguleringssystemen, binnen- en buitenverlichting en ook de voortstuwing wordt met een PLC aangestuurd dankzij jou. Want uiteindelijk ben jij degene die de temperatuur van het zwembad regelt, ervoor zorgt dat de ‘gym’ koel blijft en dat gasten overal naar hun favoriete muziek kunnen luisteren. En dat allemaal terwijl het jacht ver op open zee dobbert. Bij ieder nieuw project doe je het grootste deel van het werk op kantoor. Aan het eind van het project reis je af naar de werf waar het jacht wordt gebouwd. Daar ondersteun je de inbedrijfsteller met het ter plekke installeren en testen van het besturingssysteem. Maar voordat het zover is, ga je eerst: Een technisch plan opstellen met daarin alle specificaties van het besturingssysteem De belangrijkste taak binnen het project uitvoeren: het programmeren van de Omron of Siemens PLC HMI schermen en touchscreens instellen en configureren Interfaces ontwerpen voor de communicatie en interactie met de andere technische systemen aan boord Testen of jouw geschreven software goed samenwerkt met de hardware die, in de werkplaats, in de vorm van besturingskasten door de elektromonteurs wordt opgebouwd Functie-eisen Jij bent recht voor z’n raap en jong van geest. Juist om die reden pas jij goed tussen de rest van je collega’s. Je durft je stempel te drukken in een project en stelt alles in het werk om opdrachten uit te voeren zoals de klant dat wil. Om een opdracht met succes uit te voeren werk je uiteraard nauw samen met je collega’s binnen het projectteam. Verder heb je: Een afgeronde HBO opleiding in Industriële Automatisering, Mechatronica, Elektrotechniek of Technische Informatica. Kennis van PLC-systemen door werk, bijbaan, stage of studieprojecten Bedrijfsomschrijving Met zo’n 50 collega’s werk je aan bijzondere projecten voor de meest luxueuze jachten ter wereld. Een unieke kans dus. Zeker omdat je met veel jonge, enthousiaste mensen werkt die zo tussen de 25 en 35 jaar oud zijn. Een bruisende club die veel energie in het werk stopt. Dat gebeurt allemaal vanuit Hilversum: goed te bereiken als je bijvoorbeeld uit Utrecht, Amersfoort, Amsterdam of Almere komt. Jouw klanten zijn niet alleen gevestigd in Nederland, maar zitten verspreid over de hele wereld. Dus het kan voorkomen dat je zo nu en dan in het buitenland werkt. Locatie Hilversum Arbeidsvoorwaarden Een écht unieke baan waarin je van dichtbij de luxe tegenkomt zoals je alleen in films ziet. Met jachten die vrijwel altijd meer dan 100 miljoen euro kosten, is jouw werkplek nét even anders dan anders. Jouw rol als PLC software engineer doet er dus toe. Jij kunt onder meer rekenen op: Een salaris tussen € en € bruto. Zo’n 1,5% van je brutojaarsalaris als winstuitkering. 8% vakantiegeld. Flexibele werktijden. Reiskostenvergoeding van € 0,19 per kilometer. Een premievrij pensioen. 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen.

Lees meer…

Lead Concessions/Marketplaces РHunkem̦ller РHilversum

JobID=3c0.11

Hunkemöller’s looking for a temporary 3rd parties Lead for our E-commerce department. Do you want to be part of the fastest growing department of the organization and are you available as of November and onwards? Don’t hesitate and apply now! Join our journey of being a much loved, social & inclusive brand and contribute to our success by performing these tasks:

Hunkemöller's looking for a temporary 3rd parties Lead for our E-commerce department.

Develop an effective relationship with partners as well as internally with various stakeholders such as marketing, buying and logistics

Day-to-day account management of 3rd parties including sales analyses, marketing activities, reporting and in-season trading opportunities.

Onboarding international new partners under which the alignment with IT, finance and logistics.

Account development with respect to assortment, technical integration, and relationship management.

Advice and assist in selecting the right product assortment per partner during the quarterly buy.

A background in e-commerce, with a minimum of 2 years' experience in an account management role.

Passionate about retail and fashion.

Comfortable with Excel, SAP, Outlook. Knowledge of PIM systems and partner portals (including Amazon/BOL/La Moda) is a plus.

University or college education degree.

Available for a minimum of 32 hours p/w.

Hunkemöller strives to be a much loved, social & inclusive brand. A place where people love to work, are proud of the brand, and where we create true brand ambassadors. Working in a passionate, energetic, design-led and performance-driven environment where our key customer persona 'Shero' sits at the heart of everything we do. Hunkemöller is certified TOP EMPLOYER of the Netherlands 2020, which underlines our people initiatives and achievements.

Together Tomorrow – Join a Retailer that's on the move to be better for our planet, better for people, better together! From diversity & inclusion, reducing waste, to product care and how we work with our suppliers, our Together Tomorrow initiative reflects what we do and helps drive change across our business. Ready to help us achieving our ambitious goals? Where ever you'll start working with us, if in Stores or our HQs, you can contribute!

Apply now with your CV or LinkedIn profile only. In case of any questions, please contact our Recruitment team via (0031)

Lees meer…

Lead Application Security Consultant – Nike – Hilversum

JobID=3c0.11

We’re looking for a Lead Application Security Consultant This role will be involved with building a world-class security technical advisory and thought-leadership organization providing exceptional and practical, technical and logistical direction to its internal customers; enabling Nike to move and innovate rapidly while minimizing risks to the Brand. The focus areas for this role are Security Architecture, Secure Development Lifecycle Management, Application Security (WWW and Mobile), Cloud…

Requirements:
• Bachelor's degree in Computer Science or Business Information Management or equivalent work experience.
• 5-7 years experience within information security or information technology disciplines
• Experience in application development and/or securing of applications is needed
• Expert in privacy and regulatory initiatives, such as GDPR, PCI, SOX, etc.
• Expert in several security domains such as, but not limited to Application Security, Network Security, Mobile Security, Identity Services, & Risk Management.
• Expert in Cloud technologies (IaaS, SaaS, and PaaS) and implementations, including delivery models.
• Strong technical knowledge and confidence in communicating with highly technical audiences such as engineers, architects and non technical audiences
• Track record in identifying solutions for complex problems in enterprise environments
• Highly experienced Stakeholder management within a matrix organization
• Proven ability to act as a mediator / consultantAbility to document technical terms, concepts and strategies into executable action plans
Address:
Hilversum

Find a job, rent out your room, win tickets and more…

For expats of all colours, shapes & sizes
Receive the IamExpat Weekly and Special Offers from our Partners

You like this Be the first of your friends to like this

Lees meer…

Monteur Installatietechniek EV (fulltime) – Green Montage – hilversum

JobID=3c0.11

Heb jij ervaring in de techniek? Word Elektromonteur EV en ga samen met een montage team op pad om de nieuwe oplaadpunten voor elektrische voertuigen te plaatsen! Wij bieden jou o.a. een goed salaris (rond de €3.000), opleidings- en doorgroeimogelijkheden, een top werksfeer en goede arbeidsvoorwaarden! Solliciteer nu! Werkregio: Randstad Heb jij interesse in elektrische voertuigen, ben jij zelfstandig en gedreven, toon je eigen initiatief en staat plezier in je werk voorop? Dan is deze functie als Elektromonteur EV wellicht iets voor jou! Wat ga je doen? Green Montage zorgt ervoor dat zoveel mogelijk panden van onze klant door heel Nederland worden voorzien Laadinfra. Omdat wij door heel Nederland plaatsen, zal er altijd een plek bij jou in de buurt zijn om aan het werk te gaan! Een doorsnee werkdag bij Green Montage: 's Ochtends om kwart voor 7 start je gezamenlijk met collega's met een goed bakkie koffie vanaf het verzamelpunt in Diemen. Vanuit daar ga je op pad samen met minimaal één andere collega. Samen zorg je ervoor dat er verschillende locaties voorzien worden van slimme laadpunten. De doelstelling is om diverse laadoplossingen achter de slagboom bij bedrijven en of particulieren te plaatsen. Na een inwerkperiode lukt het jou ook vast om op 3 locaties een laadpunt te plaatsen. Als Elektromonteur EV voer je alle elektrotechnische installaties uit, van het monteren van de wand en of laadpaal tot het uitbreiden van een extra groep in de meterkast, aansluiten van aardlekschakelaar en de koppeling van slimme laadpunt (testen met het platform en of controller) en het aanleggen van de bekabeling. De montagewerkzaamheden van de laadinfra worden via een montagemateriaal tegen de muur of op een paaltje op een parkeerplaats geplaatst. Na een dag hard, maar met plezier werken inclusief een uur pauze is om vier uur je dag afgelopen als je klaar bent met de opdracht van die dag. Bij Green Montage vinden wij persoonlijke groei erg belangrijk. Daarom zijn er altijd mogelijkheden om door te groeien naar werkvoorbereider en of projectleider. Green Montage biedt jou: Een goed salaris (rond de €3.000 per maand) en meer dan een uitzendbaan; Goede secundaire arbeidsvoorwaarden; Opleidingsmogelijkheden; Doorgroeimogelijkheden; Zelfstandige baan binnen een vernieuwende dynamische organisatie; Fulltime baan; Goede werksfeer binnen de teams. Wie ben jij? Een opleiding in de elektrotechniek (NEN 3140); In het bezit zijn van je rijbewijs B; Ervaring in aansluit, montage en of installatiewerk; VCA certificaat; Ambitie om mee te groeien in een snelgroeiend bedrijf; Ervaring als Elektromonteur is een pré; CAO kleinmetaal installatietechniek volgen wij. Heb jij een mbo/ lbo diploma en interesse? Je kunt altijd in aanmerking komen voor deze functie wanneer je voldoende gemotiveerd en gedreven bent, ook vinden wij inzet een belangrijk punt! Enthousiast? Spreekt werken bij Green Montage jou ook aan? Solliciteer dan snel of mail naar greenmontage@thenextcrowd.com! Binnen 2 dagen nemen wij contact met je op en zal er een gesprek gepland worden. Bij geschiktheid kan jij direct starten met jouw nieuwe baan!

Lees meer…

Adviseur Bedrijfsvoering – 227 Media – Hilversum

JobID=3c0.11

Functie omschrijving Adviseur Bedrijfsvoering
Voor één van onze opdrachtgevers (een groot landelijk bekend multi-mediabedrijf) zijn we op zoek naar een Adviseur Bedrijfsvoering die kaders ontwikkelt voor een optimale efficiënte en doelmatige bedrijfsvoering, deze omzet in heldere werkprocessen en de uitvoering hiervan bewaakt. Vanuit je functie verbind je tussen productie/operatie en staf.

• Je bent een bruggenbouwer tussen creativiteit (begrijpt wat ze nodig hebben) en bedrijfsvoering (vertalen van die creatieve behoefte naar effectieve en efficiënte bedrijfsvoeringsprocessen)
• Je leidt bedrijfsbrede inkoopprojecten (aanbestedingsplichtig of niet) van specificeren tot en met contracteren en ziet toe op goede contract uitnutting.
• Je formuleert kaders voor een optimale efficiënte en effectieve bedrijfsvoering en vertaalt deze in heldere (werk-) processen;
• Je bewaakt de uitvoering van deze (werk-)processen;
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor wettelijke en beleidsmatige wijzigingen ten aanzien van bedrijfsvoering processen en je implementeert deze wijzigingen in de organisatie.
• Je bevordert een optimale samenwerking tussen lijn- en stafafdelingen als het gaat om productie en de bijbehorende bedrijfsvoering;
• Je geeft sturing aan Productiemanagers, Productieleiders en Resourceplanner met aandacht voor optimale inzet van medewerkers, financiën en technische middelen en de coördinatie van de bijbehorende (administratieve) processen;
• Je creëert overzicht en inzicht in het intekenproces en ondersteunt Directie en Managers bij de onderhandelingen over intekening, plaatsing en financiering van content; je geeft vorm aan de coördinerende en sturende/kaderstellende rol ten aanzien van bedrijfsbrede en grote inkoop- en/of aanbestedingscontracten en ziet toe op de naleving van deze contracten; en ondersteunt Directie en management betreffende zakelijke en operationele aspecten bij onderhandelingen over grote contracten;
• Je bent het centrale aanspreekpunt voor wat betreft productie faciliteiten.
• Je organiseert, adviseert en specificeert IT-oplossingen over alle productieafdelingen heen i.s.m. afdeling ICT.
• Initieert en/ of geeft sturing aan bedrijfs brede transformatie projecten die raken aan de bedrijfsvoering
Functie eisen Adviseur Bedrijfsvoering
• Je hebt een HBO+/WO werk- en denkniveau op het terrein van Bedrijfskunde en hebt minimaal 10-15 jaar werkervaring
• Je hebt meerjarige ervaring in bij voorkeur de Media- of Entertainment wereld (liefst ervaring met creatieve producties zoals evenementen, film, TV-producties, commercials, live-events).
• Je bent klantgericht, weet bruggen te bouwen, bent besluitvaardig, kunt uitstekend plannen en organiseren,
• Je beschikt over grote mate van flexibiliteit en resultaatgerichtheid.
• Je hebt veel van affiniteit met IT en bent gewend ermee te werken.
• Je bent in staat om complexe, multidisciplinaire en politiek gevoelige projecten en programma’s te leiden.
Arbeidsvoorwaarden
Prima arbeidsvoorwaarden onder een uitstekende CAO.

Bedrijfsprofiel
Onze opdrachtgever voert een actief diversiteitsbeleid. Voor meer informatie over deze functie, bel Marc Teuwsen op

Lees meer…

Monteur Automatische Deuren – Young Engineering – Hilversum

JobID=3c0.08

Als Monteur Automatische Deuren draag je mee aan de veiligheid van mensen en gebouwen. Je bent verantwoordelijk voor het zelfstandig uitvoeren van alle service- en onderhoudswerkzaamheden aan brandwerende, rookwerende en inbraakwerende afsluitingen (zoals rolluiken, rolschermen en schuifdeuren) in je eigen regio. In deze functie van Monteur Automatische Deuren werk je aan standaard kantoorruimtes tot aan zeer complexe gebouwen. Je adviseert de klanten vakinhoudelijk en denkt mee in de verbetering van serviceprocessen. Je bent specifiek verantwoordelijk voor de volgende werkzaamheden:

• Je organiseert je eigen werkzaamheden en voert ze uit bij klanten;
• Hierbij kun je denken aan service- en onderhoudswerkzaamheden, storingen oplossen, keuring, in bedrijfstellingen en instructies;
• Je onderhoudt nauw contact met de servicecoördinator over de voortgang, afwijkingen en meer/minderwerkzaamheden;
• Je denkt als Monteur Automatische Deuren actief mee over het verbeteren van het serviceproces en doe je waar gewenst verbetervoorstellen.

Lees meer…

Lean Officer – More Recruitment B.V. – Hilversum

JobID=3c0.25

Functieomschrijving Onze opdrachtgeveris een Specialist op het gebied van infrastructuren. Diensten als nieuweprojecten en het onderhouden van infrastructuren worden gerealiseerd in binnen-en buitenland. Hierdoor leveren zij een belangrijke bijdrage aan demaatschappij die mobieler ; Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Lean deze rol houd jij je bezig met het continu verbeteren en stroomlijnenvan de in- en verkoop processen met als doel de gewenste prestaties zoefficiënt en gestandaardiseerd mogelijk te realiseren. Je bent in staat omverbeterprogramma’s te initiëren, ontwikkelen, begeleiden, faciliteren enbewaken. Je neemt hierin het voortouw en voert dit zelfstandig uit. Deopdrachtgever beschikt momenteel onder andere over SAP als ERP pakket enCelonis als process mining tool. Onderzoeken van bedrijfsprocessen en vaststellen van knelpunten en mogelijke verbeterkansen; Adviseren van leidinggevenden en directie ten aanzien van procesverbetering; Uitvoeren, verwerken en rapporteren van processen en data analyses; Initiëren en presenteren van goed onderbouwde verbetervoorstellen op basis van uitgevoerde analyses; Deelnemen aan projectteams en projectteams aansturen; (mede) implementeren van nieuwe processen, methodieken en procedures; Bewaken van de uitvoer van geïmplementeerde processen, methodieken en procedures; Geven van Lean trainingen aan leidinggevenden en medewerkers; Functie-eisen Afgeronde HBO of WO opleiding; Opleidingsrichting Lean/Six Sigma black belt of een vergelijkbare opleiding is een pré; Minimaal 2 jaar ervaring binnen een soortgelijke functie; Naast de Nederlandse taal spreek je ook de Engelse taal in woord en geschrift, Duits is een pré. Arbeidsvoorwaarden Goed Salaris opleiding en werkervaring. 25 vakantiedagen + 10 ATV dagen. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Sollicitatieprocedure Fatih Sener

Lees meer…

IT Manager – VSH – Hilversum

JobID=3c0.11

Group IT Manager Western Europe

VSH – Hilversum
Vandaag

Functieomschrijving

Krijg jij energie wanneer je naast het concreet vormgeven van het IT-beleid ook eindverantwoordelijk mag zijn voor de uitvoering hiervan? Heb jij een duidelijke visie op gebied van IT en ben je in staat om de organisatie op gedegen niveau te adviseren? Kun jij leidinggeven aan de volgende stap naar professionalisering? Wij zijn op zoek naar een group IT manager met IT verantwoordelijkheid in de breedste zin van het woord!

Jouw uitdaging als Group IT Manager Western Europe

De afgelopen jaren heeft Aalberts integrated piping systems een sterke ontwikkeling en groei doorgemaakt. Dit vraagt om op een andere manier naar IT te gaan kijken. Op hoofdlijnen is er een IT-strategie gedefinieerd. Jouw uitdaging is helder: het wordt jouw taak deze strategie verder uit te werken en te implementeren. De belangrijkste uitdagingen waar je naast de dagelijkse operatie mee aan de slag gaat, zijn.
* Concreet maken van de IT-strategie en deze implementeren;
* Het verder professionaliseren en vormgeven van de IT-organisatie binnen Aalberts integrated piping systems Western Europe;
* Het optimaliseren van de ERP- en bedrijfsapplicatie oplossingen binnen de ondernemingen van Aalberts integrated piping systems in West-Europa (Nederland, Frankrijk, Duitsland en Hongarije);
* Het neerzetten van een IT infrastructuurstrategie;

Met jouw kennis en ervaring geef jij vorm aan bovenstaande onderwerpen en overtuig jij het groupmanagement met betrekking tot de te nemen stappen. Tevens kun jij met effectief stakeholdersmanagement ervoor zorgen dat de doelen zo goed en snel als mogelijk gehaald worden. Uiteraard hoort partneren met en aansturen van externe serviceproviders daarbij.

Jij zorgt ervoor dat de, mede door jou opgezette strategische doelstellingen op IT-gebied, verfijnd en geïmplementeerd worden binnen onze organisaties. Ook regel jij dat het IT-beleid uniform binnen de organisaties doorgevoerd wordt. Je rapporteert aan de CFO Western Europe.

We gaan altijd voor de beste oplossing, wat zijn jouw kwaliteiten?

Als eerste dat je ruime ervaring hebt opgedaan als IT-manager, bij voorkeur binnen de logistiek of industrie. De manager die wij zoeken staat stevig in zijn schoenen, is vaardig in stakeholdermanagement en communicatief vaardig. Uiteraard ben je zelfstandig en kun je samenwerken als geen ander.

Verder vragen we:
* WO werk- en denkniveau met minimaal een afgeronde hbo-opleiding. Bijvoorbeeld in de richting bedrijfskundige informatica of bedrijfskunde;
* dat je minimaal 40 uur per week beschikbaar bent;
* dat je de Nederlandse en Engelse taal beheerst (zowel in woord als schrift)
* dat je woonachtig bent in de regio Amersfoort, Amsterdam, Hilversum, Utrecht of Zeewolde.

Wat bieden we je als Group IT Manager Western Europe

Wij bieden een zeer gedreven werkomgeving in een organisatie die groot genoeg is om de complexiteit van een rol als group IT manager te ervaren maar ook zeker klein genoeg om daadwerkelijk het verschil te kunnen maken. Je krijgt alle ruimte om invulling te geven aan het nemen van initiatief en je persoonlijke ontwikkeling. We zijn financieel gezond en dat maakt dat we gericht kunnen en blijven investeren in een betere toekomst. We bieden een uitstekend salaris passend bij de kennis, ervaring en capaciteiten. Wij bieden je tevens uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Hierbij kun je denken aan:
* 8% vakantiegeld
* bonusregeling (tot max. 12 % van het bruto jaarsalaris incl. vakantiegeld)
* 27 vakantiedagen
* 7 collectieve adv-dagen
* pensioenregeling met 50% werkgeversbijdrage
* reiskostenvergoeding
* collectieve ziektekostenverzekering
* vrijwillige WGA-hiaat regeling

Wil je kennis maken of wil je meer weten, je bent van harte welkom!

Voor functie-inhoudelijke informatie en om te solliciteren kun je contact opnemen met Marlon de Vries, recruiter, viaof reageer direct via onderstaande 'solliciteerknop'.

Wij vullen deze vacature via onze eigen werving in. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt daarom niet gewaardeerd. Profielen en cv's die ongevraagd door bureaus worden toegezonden, zullen behandeld worden als directe sollicitaties van de kandidaat.

solliciterenAls je op de sollicitatieknop klikt, ga je naar de website van de werkgever.
solliciterenAls je op de sollicitatieknop klikt, ga je naar de website van de werkgever.e-mail vacaturewhatsapp vacatureBezoek website

Vacaturekenmerken* WO werk- en denkniveau met minimaal een afgeronde hbo-opleiding. Bijvoorbeeld in de richting bedrijfskundige informatica of bedrijfskunde;
* dat je minimaal 40 uur per week beschikbaar bent;
* dat je de Nederlandse en Engelse taal beheerst (zowel in woord als schrift)
* dat je woonachtig bent in de regio Amersfoort, Amsterdam, Hilversum, Utrecht of Zeewolde.Wij bieden een zeer gedreven werkomgeving in een organisatie die groot genoeg is om de complexiteit van een rol als group IT manager te ervaren maar ook zeker klein genoeg om daadwerkelijk het verschil te kunnen maken. Je krijgt alle ruimte om invulling te geven aan het nemen van initiatief en je persoonlijke ontwikkeling. We zijn financieel gezond en dat maakt dat we gericht kunnen en blijven investeren in een betere toekomst. We bieden een uitstekend salaris passend bij de kennis, ervaring en capaciteiten. Wij bieden je tevens uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Hierbij kun je denken aan:
* 8% vakantiegeld
* bonusregeling (tot max. 12 % van het bruto jaarsalaris incl. vakantiegeld)
* 27 vakantiedagen
* 7 collectieve adv-dagen
* pensioenregeling met 50% werkgeversbijdrage
* reiskostenvergoeding
* collectieve ziektekostenverzekering
* vrijwillige WGA-hiaat regeling

Voor functie-inhoudelijke informatie en om te solliciteren kun je contact opnemen met Marlon de Vries, recruiter, viaof reageer direct via onderstaande 'solliciteerknop'.

Lees meer…

Docent wiskunde (1e graads) – Randstad – Hilversum

JobID=3c0.08

Ben jij een docent wiskunde 1e graad die je leerlingen aan het lachen kan brengen??

Een docent wiskunde waar ze soms ook de lastige formules van het leven van een puber even kwijt kunnen? Dan hebben wij wellicht een leuke uitdaging voor je, waar je samen met betrokken collega’s kan bouwen aan de toekomst van deze kids. Vanaf 1 november zijn we op zoek naar een docent wiskunde 1e graag voor het komend schooljaar op een prachtige groeiende school in Het Gooi.

Waar ga je aan de slag?

Op een brede school waar leren een persoonlijk, actief en sociaal proces is, maar ook waar een leerling zich bewust is van zijn (internationale) omgeving. Waar vaklessen, keuzelessen, projectessen en coaching onderdeel zijn van het programma. Kortom een school met visie op de toekomst, maar waar de leerling een belangrijke rol in speelt.

De opdracht in het kort:

*vanaf 1 november

* docent wiskunde 1e graad

* 0,6- 0,8 fte

* reguliere vacature, schooljaar 20/21

* 21,5 wiskunde uren van 45 minuten tot de start van het examen.

Na het examen zijn het nog 14,5 lessen.

* Mocht je in het mentoraat hebben dan kan de vacature desgewenst uitgebreid worden met een mentoraat naar 23 lessen in totaal. Het mentoraat is voor een havo 5 klas. Dit zou dus ook stoppen als het examen start.

* lesgeven havo bovenbouw

* onder andere examenklassen

Wat kan je verwachten??

* een brede school

* een groot team waar je altijd terecht kan

* ontwikkelingsgerichte collega’s

Bij Randstad Onderwijs kun je rekenen op deze arbeidsvoorwaarden:

• een salaris conform onderwijs cao;
• eindejaarsuitkering van 8%
• reiskostenvergoeding;
• persoonlijke begeleiding en coaching;
• onbeperkt toegang tot gratis online trainingen.

Spreekt het jou aan om via Randstad Onderwijs als docent Wiskunde aan de slag te gaan? Wacht niet langer en solliciteer vandaag nog via de sollicitatieknop. Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Onze intercedent Carla beantwoordt met plezier je vragen. Bel Carla viaof stuur een mail naar

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.

Lees meer…

Helpende -1216SK – Randstad – Hilversum

JobID=3c0.11

Ben jij een helpende (plus) en op zoek naar een flexibele baan in de ouderenzorg in en rondom Utrecht? Dan hebben wij een leuke baan voor jou!

Afhankelijk van de zorgvraag bied jij als helpende de bewonders ondersteuning in hun persoonlijke verzorging, het wassen en aankleden. Je hebt aandacht en begrip voor de clienten en daarmee straal je vertrouwen en rust uit. Je bepaalt zelf je werktijden en wij zorgen voor een leuke werkplek!

In de zorg draait alles om mensenwerk. Wij vinden het dan ook erg belangrijk dat jij, als helpende, je kan inleven in de situatie van de cliënt. Kun jij een luisterend oor bieden en vind jij het leuk om een gezellig praatje te maken tijdens de verzorgende werkzaamheden? Dan kan jou oprechte interesse en glimlach zorgen voor een fijne, vertrouwde sfeer.

Wat bieden wij?

flexibileit en afwisseling; ruim werkaanbod bij jou in de buurt
mogelijkheden van 8 tot 24 uur per week
cursusmogelijkheden op kosten van Randstad (bv. medicatie, agressie, BHV, epilepsie)
salaris tussen de € 11,75 en € 15,32 uur (conform cao VVT en ervaringjaren)
toeslag bij onregelmatige diensten (weekend,- avond en nachtdiensten)
reiskostenvergoeding (conform cao VVT)
Wat vragen wij van jou?

diploma MBO Helpende niveau 2
werk- of stage ervaring met ouderen
ervaring met ADL en het gebruiken van tilliften
Lijkt het jou leuk om voor ons te werken? Neem contact met ons op en dan gaan we samen zorgen voor een werkplek waar jij helemaal tot je recht komt! Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact met ons op.
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.

Lees meer…

Sales Promotor ASICS store (avond/weekendbaan) – CPM – Hilversum

JobID=3c0.1

Ben jij sales gericht en wil jij graag aan de slag voor een groot sportmerk? Dan is dit je kans! Wij bieden je een goed salaris: t/m 20 jaar € 9,44, vanaf 21 jaar € 11,11 (incl. vakantiegeld), een mooi bonusprogramma en goede reiskostenvergoeding. Jij komt niks te kort! Solliciteer nu en ga snel aan het werk.

Werklocatie: bij jou in de regio Maak jij van ASICS hardlopers?

Wij zijn voor ASICS op zoek naar enthousiaste promotors. Ben jij sportief, wil je werken in de sales en vind je het leuk om voor ASICS aan de slag te gaan? Dan komen wij graag met jou in gesprek!

Wat ga je doen?

Als promotor ga je ASICS verkopen in een sportzaak. Hier zal je klanten overtuigen van de kwaliteit en de voordelen van ASICS ten opzichte van andere merken. Het doel is natuurlijk dat de klant tevreden en met het juiste product de winkel uit gaat. Je zal de klant dus een optimale merkervaring moeten bieden. Hiervoor is het van belang dat de producten van ASICS aantrekkelijk zijn gepresenteerd, jij op de hoogte bent van de voorraad en aanwezige producten en je alle kennis in huis hebt om het juiste product aan de klant te adviseren.

Op 6 september vindt er een kennismakingsbijeenkomst plaats, op 11 september volg jij je eerste product/sales training! Als je solliciteert, is het van belang dat je beide dagen vrijhoudt en aanwezig bent.

Wat bieden wij jou?

• Een leuke baan met fijne werkomgeving! Ideaal naast je studie.
• Fijne werktijden: op donderdag of vrijdag (4 uur) en op zaterdag (8 uur).
• Een goed salaris afhankelijk van je leeftijd; t/m 20 jaar € 9,44, vanaf 21 jaar € 11,11 per uur (incl. vakantiegeld).
• Een tof bonus programma, de bonus hangt af van jouw prestaties en inzet.
• Start bij jou in buurt: Amsterdam, Hilversum, Almere Stad, Hoorn, Alkmaar, Noordwijk, Katwijk, Voorschoten, Leidschendam, Leiden, Rotterdam, Utrecht, Harderwijk, Valkenswaard, Apeldoorn, Deventer, Enschede, Hengelo, Zwolle, Leeuwarden.
• 100% reiskostenvergoeding wanneer je met ov reist of een ruime KM vergoeding (0,19 cent per km).
• Doorgroeimogelijkheden! Binnen CPM zijn er volop mogelijkheden om door te groeien naar een andere functie.

Enthousiast?

Ben jij enthousiast, communicatief en overtuigend? Heb je daarnaast affiniteit met sport? En ben je 4 uur beschikbaar op de donderdagen/vrijdagen en 8 uur op de zaterdagen? Dan maken we graag kennis met je! De sollicitatieprocedure bestaat uit een telefoongesprek met Aukje en een kennismakingsbijeenkomst op vrijdag 6 september. Daarna volg je een training op woensdag 11 september en kun je aan de slag voor ASICS. ​

Lees meer…

Helpende – Randstad – Hilversum

JobID=3c0.11

Ben jij een helpende (plus) en op zoek naar een flexibele baan in de ouderenzorg in en rondom Utrecht? Dan hebben wij een leuke baan voor jou!

Afhankelijk van de zorgvraag bied jij als helpende de bewonders ondersteuning in hun persoonlijke verzorging, het wassen en aankleden. Je hebt aandacht en begrip voor de clienten en daarmee straal je vertrouwen en rust uit. Je bepaalt zelf je werktijden en wij zorgen voor een leuke werkplek!

In de zorg draait alles om mensenwerk. Wij vinden het dan ook erg belangrijk dat jij, als helpende, je kan inleven in de situatie van de cliënt. Kun jij een luisterend oor bieden en vind jij het leuk om een gezellig praatje te maken tijdens de verzorgende werkzaamheden? Dan kan jou oprechte interesse en glimlach zorgen voor een fijne, vertrouwde sfeer.

Wat bieden wij?

flexibileit en afwisseling; ruim werkaanbod bij jou in de buurt
mogelijkheden van 8 tot 24 uur per week
cursusmogelijkheden op kosten van Randstad (bv. medicatie, agressie, BHV, epilepsie)
salaris tussen de € 11,75 en € 15,32 uur (conform cao VVT en ervaringjaren)
toeslag bij onregelmatige diensten (weekend,- avond en nachtdiensten)
reiskostenvergoeding (conform cao VVT)
Wat vragen wij van jou?

diploma MBO Helpende niveau 2
werk- of stage ervaring met ouderen
ervaring met ADL en het gebruiken van tilliften
Lijkt het jou leuk om voor ons te werken? Neem contact met ons op en dan gaan we samen zorgen voor een werkplek waar jij helemaal tot je recht komt! Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact met ons op.
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.

Lees meer…

Junior Controleleider Accountancy RA | Assuranceopdrachten – WR – Hilversum

JobID=3c0.16

Over het bedrijf:

• Wij zijn een Accountantskantoor.
• Wil jij werken als controleleider?
• Heb jij ervaring in de controlepraktijk?

Vaste baan: Junior Controleleider Accountancy RA | WO | 3.000 – 4.500 | Junior Controleleider

Wij zijn een middelgrote dienstverlener op het gebied van accountancy en belastingadvies, met uitstekend bereikbare kantoren. Het merendeel van onze klanten bestaat uit culturele instellingen, artiesten, beeldend kunstenaars, musici, presentatoren, film- en televisiebedrijven en beroepssporters.
Wij zien onszelf als een hecht kantoor, hanteren een professioneel kritische instelling en hechten grote waarde aan goede waarden en normen. De werksfeer is open en informeel, niettemin streven we naar hoge kwaliteit dienstverlening.

Jouw werkzaamheden als Junior Controleleider Accountancy RA:

Voor de vacature als Junior Controleleider Hilversum WO ga je het volgende doen:

In de functie van Controleleider richt je je op het (laten) uitvoeren van controle-/assuranceopdrachten. De Controleleider verricht onafhankelijk van de cliënt zijn werkzaamheden op een kwalitatief goede manier, waarbij steeds wordt voldaan aan de van toepassing zijnde richtlijnen en kwaliteitsstandaarden. De Controleleider bespreekt samen met de Manager Controle of Partner de uitgevoerde opdrachten.

Ter versterking van ons team zijn we op zoek naar een gemotiveerde Junior Controleleider, die past in deze rol.

Jouw specificaties:

• Gevraagd wordt 6 – 8 jaar werkervaring in de controlepraktijk;
• Daarnaast heb je een afgeronde RA-opleiding of je bent in de laatste fase hiervan.
• Het is van belang dat je goed Nederlands spreekt.
• Je woont in de omgeving van Hilversum, Utrecht, Almere, Amersfoort en Amsterdam.

Arbeidsvoorwaarden:

We zoeken iemand voor de lange termijn. We hebben een goede sfeer. Daarom investeren we ook in onze medewerkers. Daarnaast word je goed ingewerkt. En daarbij bieden wij uitgebreide studiemogelijkheden.
Over het salaris gesproken. De salarismogelijkheden zijn gunstig en hangen af van jouw niveau. Daarbij spelen zowel jouw mogelijkheden, ervaring en opleiding een rol. Jij wordt goed beloond, voor wat jij kan.
WR begeleidt jou naar een nieuwe werkgever. Vandaar dat dit een aantrekkelijke baan is voor jou. Reageer daarom snel.
WR schat de range voor het brutosalaris globaal in op Euro 3.000 tot Euro 4.500. Dit is per maand, o.b.v. een 40-urige werkweek. Daarnaast zijn er goede secundaire regelingen. Bij deze vacature is het mogelijk ook parttime te werken.

Er is een goede reiskostenvergoeding. Je kunt profiteren van een ruime pensioenregeling. Het aantal vakantiedagen is 25. WR streeft naar een goede match. Wij weten wat er speelt en zijn daarom heel waardevol voor jou. Op deze wijze wordt dit een stap voorwaarts. Dit geldt ook voor je salaris.
Tenslotte gaat het om een vaste baan. WR doet Werving en Selectie voor vaste banen en dus GEEN detachering.

Eenvoudig solliciteren:

Deze baan is voor kandidaten die interesse hebben in Junior Controleleider Controlepraktijk, Audit of Interimcontrole. Werk je met Accountantscontrole, RA of Registeraccountant dan heb je bij deze baan echt goede kansen. Ook Controleleider, AuditManager en Samenstelpraktijk zijn aanverwante zaken die er toe doen.

We zoeken kandidaten die in de buurt of in Hilversum wonen. Dus woon je in Bloemendaal, Anna paulowna, Overveen, Schagen of Alkmaar solliciteer direct. Maar ook kandidaten uit Heemskerk, Heemstede, Diemen en Bergen zijn welkom. Dan zijn natuurlijk ook plaatsen als Hoofddorp, Hoogkarspel en Heiloo goed. En dat geldt ook voor Purmerend, Aerdenhout, Hoorn of Uitgeest de afstand is dan ook prima. En ook Haarlem, Bovenkarspel en Hardinxveld-giessendam liggen gunstig voor onze vestiging.

Solliciteer nu direct met de button solliciteren.
Dan krijg je direct antwoord. Vervolgens wordt jouw sollicitatie direct opgepakt. Dit doet de recruiter voor deze werkgever.
WR voor een Vaste Baan. Zo werken wij snel en goed. Stuur direct je CV mee, dat werkt het snelst. Verder kan je daarna nog informatie doorgeven. Na het solliciteren volgen nog vragen.
Reageer direct op deze advertentie en wij kunnen direct kijken of we een kennismakingsgesprek kunnen regelen.

Lees meer…